招警面試因為職業(yè)的特殊性，往往需要政法機關直接參與考試工作，對于招錄的職位單一明確，在面試中突出考查考生的職位意識，并會有大量的業(yè)務知識和崗位技能的考查。這就要求我們考生不要對面試有所了解，更加要對招警的面試做好提前準備，才能在面試中突出重圍，拔得頭籌。

　　一、 表達是基礎

　　首先，語言表達的流暢性是非常重要的。很多考生在答題過程中缺乏對于題目回答內容的整體把握?？忌肫鹉男┯^點就說哪些觀點，缺乏對自身思考內容的邏輯梳理。這樣往往會導致說了上句沒下句，從而造成表達不順暢，自然也不會獲得高分。所以考生在平時的一定要多說、多練、多模擬考場情形，加倍練習。也可以在平時做一些演講、跟人交流、辯論、答題等各種方式，把語言基礎打牢，這樣在面試中才能有話可說，才有可能滔滔不絕，才不會出現(xiàn)啞口無言的情況。

　　其次，在表達上要有邏輯性。在瞬息萬變的面試考場上，考生們常常缺少邏輯層次和整體思路框架，沒有一個很好的邏輯脈絡主線將自己的答題要點串聯(lián)起來，這樣就會使考官在聽考生答題時不容易抓住重點，給人以混亂缺乏頭緒的感覺，所以平時的練習需要考生們高度重視起來，每個題目想講述什么內容腦海里要非常清晰，再進行有條理地闡述出來。

　　再次，語言要精練準確。就準確而言，要求考生掌握答題的思維技巧，遣詞造句要能準確表詞達意，如實反映自己的思想。切忌故弄玄虛、華而不實和生造詞語。而精煉而言，面試語言要言簡意賅，適當運用成語、諺語和短句。力戒空話套話、口頭禪和重復累贅之語?，F(xiàn)在的考官對一些空話套話是非常反感的，沒有一點實際內涵，這也不利于考生得高分。

　　二、 自信是保障

　　自信的重要性往往超過表達能力和思維能力。因為表達能力和思維能力很大程度上是后天培養(yǎng)的，只要一個人有充分的自信和學習能力，是可以在以后的工作中得到彌補的。而一個人沒有自信，就很難得到考官的青睞。一個人如果自己都不相信自己，那么怎么能得到考官的信任呢?因此我們必須要采取一定的措施來增強自己的自信心。

　　所以對于自信而言，一方面考生們在平時要加強對題目的訓練，以提高自身的答題水平，讓自己“有貨”，從而才能從容應對，游刃有余。另一方面要對自己進行一定的暗示。心理學上有個“期望效應”它告訴我們，真誠的期待和不懈的努力，終會結出預期的果實。有一次，一個心理學家羅森塔爾到一個學校里做完調查后，劃了一部分名單告訴班主任，這些學生很有發(fā)展?jié)摿?，但要求班主任不要告訴學生。一個學期后發(fā)現(xiàn)這些學生進步很快。其實這些學生都是隨便劃出的，這就是著名的期望效應。

　　因此，考生們也要增強自己的自信心。要經(jīng)?；貞涀约阂郧俺晒Φ睦樱叵胍郧案改浮⑴笥?、老師對自己的表揚和贊美，從中來暗示自己，相信自己一定能夠獲得成功。除此之外，還要暗示自己，不要害怕考官，考官都非常和藹，要相信考官就是自己以后的同事。相信自己一定能夠得到考官青睞的。

　　三、 內容是關鍵

　　答題的內容也是獲得成功的重要因素。這就要求考生們不僅要多加練習，也要關注新聞事件，平時可以多看一些時事新聞和評論節(jié)目來了解熱點事件，比如新聞1+1、我們圓桌會、新聞聯(lián)播等節(jié)目，也可以通過網(wǎng)絡、雜志了解，比如南方周末、半月談、人民網(wǎng)、光明網(wǎng)、新華網(wǎng)、鳳凰網(wǎng)等了解時事新聞，關注熱點，拓展自己的知識面，增加自身內涵，以更好地在面試過程中把握熱點方面，提高答題水準。

　　另外，法治理念尤為關鍵。社會主義法治理念和司法體制改革是此次招警的熱點話題，所以考生們在答題時要學會運用法律的思維角度去思考問題，在一些綜合分析能力、應變能力和求職動機與擬任職位匹配性的一些題中考生們可以加入一些法治思想和法治理念，比如依法治國、執(zhí)政為民、招警核心價值觀等內容進行適當并靈活穿插，讓自己的答題更為專業(yè)化和針對性。