在新冠肺炎疫情防控工作中，廣州海珠涌現(xiàn)出一批投身基層的“頭雁”：官洲街道赤沙經(jīng)濟(jì)聯(lián)社黨委委員伍志敏為外來(lái)人員辦理和派發(fā)《出入證》3.6萬(wàn)多張；石溪聯(lián)社宣傳組工作人員陳麗結(jié)利用聯(lián)社公眾號(hào)配合疫情防控，曾一度創(chuàng)下2.6萬(wàn)多人次的瀏覽量；海幢街道寶玉直社區(qū)黨委書記林家慶每天步行超16000步、每天工作超10小時(shí)上……

近年來(lái)，海珠區(qū)強(qiáng)化“頭雁”教育培訓(xùn)，2018年9月以來(lái)，從全區(qū)聯(lián)社、社區(qū)中共選送60名現(xiàn)任干部、聯(lián)社和社區(qū)后備干部等參與“羊城村官上大學(xué)”項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)歷教育，取得階段性成果。

為加強(qiáng)聯(lián)社、社區(qū)“兩委”干部、后備干部教育層次提升，海珠區(qū)通過(guò)“四聯(lián)雙選”模式，即“區(qū)—職能局—街道—學(xué)校”四方聯(lián)動(dòng)宣傳，“學(xué)員報(bào)名，街道推薦”雙向選擇把關(guān)，加大工程宣傳力度，提高教育對(duì)象知曉度，精準(zhǔn)輸送后備力量強(qiáng)化培訓(xùn)成效。

立足推動(dòng)基層黨建工作全面進(jìn)步全面過(guò)硬，海珠區(qū)不斷完善“羊城村官上大學(xué)”工程激勵(lì)保障機(jī)制。如瑞寶街道石溪聯(lián)社出臺(tái)專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)方案，對(duì)聯(lián)社、經(jīng)濟(jì)社及下屬單位部門任職的本科以上學(xué)歷的學(xué)員按照學(xué)歷高低等級(jí)給予相應(yīng)1000~5000元不等的學(xué)歷補(bǔ)貼，對(duì)參與繼續(xù)教育并取得學(xué)歷的社員額外給予500~3000元的一次性獎(jiǎng)勵(lì)，激勵(lì)政策的出臺(tái)極大促進(jìn)社員及聯(lián)社干部的學(xué)習(xí)積極性。

為拓寬村官教育培訓(xùn)思路，海珠區(qū)打造具有海珠本土特色教育新模式。如瑞寶街道石溪聯(lián)社立足轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展，從2015年起，聯(lián)合廣州電大（海珠分校）開(kāi)展“城中村”改造項(xiàng)目課題研究，并邀請(qǐng)中山大學(xué)、華南師范大學(xué)等高校教授面向村官講授政策、法律法規(guī)、財(cái)務(wù)知識(shí)等課程知識(shí)。昌崗街道、南華西街道連續(xù)6年加強(qiáng)與廣州電大（海珠分校）共建，推動(dòng)免費(fèi)送課進(jìn)社區(qū)、進(jìn)聯(lián)社，推動(dòng)全民終身學(xué)習(xí)教育體系構(gòu)建。

下一步，海珠區(qū)將繼續(xù)加大“羊城村官上大學(xué)”項(xiàng)目的宣傳和發(fā)動(dòng)，精準(zhǔn)輸送后備力量再教育，打造海珠特色的“頭雁”培育品牌。

【記者】傅鵬

【作者】 傅鵬

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