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      湖北省公務員局權(quán)威發(fā)布|2019年湖北省四級聯(lián)考公務員考試指南及考試大綱(湖北省公務員考試推遲到什么時間)

      好教育網(wǎng)(haojiaoyu.net)更新于: 2023-02-14 20:39:10

      湖北省2018年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員筆試大綱

      為便于報考者充分了解湖北省2018年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員筆試有關(guān)內(nèi)容,特制定本大綱。

      一、筆試內(nèi)容

      湖北省2018年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員公共科目筆試分為行政職業(yè)能力測驗和申論兩科。報考公安(不含森林公安)機關(guān)執(zhí)法勤務類職位的,還需參加公安專業(yè)科目考試。報考從村(社區(qū))干部中定向考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員職位的人員只參加《綜合知識測試》一科考試。

      行政職業(yè)能力測驗為客觀性試題,考試時限120分鐘,滿分100分。

      申論為主觀性試題,考試時限150分鐘,滿分100分。

      綜合知識測試為主、客觀性綜合試卷,考試時限180分鐘,滿分100分。

      二、作答要求

      報考者務必攜帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆和橡皮。報考者必須用2B鉛筆在指定位置上填涂準考證號,并在答題卡上作答。在試題本或其他位置作答一律無效。主觀題用鋼筆或簽字筆答題卡指定位置上作答,在非指定位置作答或用鉛筆作答一律無效。在試卷、答題紙、答題卡規(guī)定以外位置標注本人信息或者其他特殊標記的,按照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》有關(guān)規(guī)定處理。

      三、行政職業(yè)能力測驗介紹

      (一)測試內(nèi)容

      行政職業(yè)能力測驗主要測查與公務員職業(yè)密切相關(guān)的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質(zhì)和能力要素,包括言語理解與表達、數(shù)量關(guān)系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。

      言語理解與表達主要測查報考者運用語言文字進行思考和交流、迅速準確地理解和把握文字材料內(nèi)涵的能力,包括根據(jù)材料查找主要信息及重要細節(jié);正確理解閱讀材料中指定詞語、語句的含義;概括歸納閱讀材料的中心、主旨;判斷新組成的語句與閱讀材料原意是否一致;根據(jù)上下文內(nèi)容合理推斷閱讀材料中的隱含信息;判斷作者的態(tài)度、意圖、傾向、目的;準確、得體地遣詞用字等。常見的題型有:閱讀理解、邏輯填空、語句表達等。

      數(shù)量關(guān)系主要測查報考者理解、把握事物間量化關(guān)系和解決數(shù)量關(guān)系問題的能力,主要涉及數(shù)據(jù)關(guān)系的分析、推理、判斷、運算等。常見的題型有:數(shù)字推理、數(shù)學運算等。

      判斷推理主要測查報考者對各種事物關(guān)系的分析推理能力,涉及對圖形、語詞概念、事物關(guān)系和文字材料的理解、比較、組合、演繹和歸納等。常見的題型有:圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷等。

      資料分析主要測查報考者對各種形式的文字、圖表等資料的綜合理解與分析加工能力,這部分內(nèi)容通常由統(tǒng)計性的圖表、數(shù)字及文字材料構(gòu)成。

      常識判斷主要測查報考者應知應會的基本知識以及運用這些知識分析判斷的基本能力,重點測查對國情社情的了解程度、綜合管理基本素質(zhì)等,涉及政治、經(jīng)濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面。

      (二)題型介紹

      行政職業(yè)能力測驗涉及多種題目類型,試題將根據(jù)考試目的、報考群體情況,在題型、數(shù)量、難度等方面進行組合。以下是部分常用題型介紹。

      1.言語理解與表達

      每道題給出一段語言文字,要求報考者根據(jù)對這段文字的理解或運用一定的語言文字知識,選出最符合要求的答案。

      2.數(shù)量關(guān)系

      第一種題型:數(shù)字推理。每道題給出一個數(shù)列,但其中缺少一項,要求報考者仔細觀察這個數(shù)列各數(shù)字之間的關(guān)系,找出其中的排列規(guī)律,然后從四個供選擇的答案中選出最合適、最合理的一個來填補空缺項,使之符合原數(shù)列的排列規(guī)律。

      第二種題型:數(shù)學運算。每道題給出一個算術(shù)式子或者表達數(shù)量關(guān)系的一段文字,要求報考者熟練運用加、減、乘、除等基本運算法則,并利用其他基本數(shù)學知識,準確迅速地計算或推出結(jié)果。

      3.判斷推理

      第一種題型:圖形推理。每道題給出一套或兩套圖形,要求報考者通過觀察分析找出圖形排列的規(guī)律,選出符合規(guī)律的一項。

      第二種題型:定義判斷。每道題先給出一個概念的定義,然后分別列出四種情況,要求報考者嚴格依據(jù)定義選出一個最符合或最不符合該定義的答案。

      第三種題型:類比推理。給出一組相關(guān)的詞,要求通過觀察分析,在備選答案中找出一組與之在邏輯關(guān)系上最為貼近或相似的詞。

      第四種題型:邏輯判斷。每道題給出一段陳述,這段陳述被假設是正確的,不容置疑的。要求報考者根據(jù)這段陳述,運用一定的邏輯推論,選擇一個最恰當?shù)拇鸢浮?

      4.資料分析

      針對一段資料一般有1~5個問題,報考者需要根據(jù)資料所提供的信息進行分析、比較、推測和計算,從四個備選答案中選出符合題意的答案。

      5.常識判斷

      常識判斷主要測查報考者對有關(guān)國情社情的了解程度、綜合管理的基本素質(zhì)等,涉及政治、經(jīng)濟、法律、歷史、文化、地理、環(huán)境、自然、科技等方面的基本知識及其運用,要求報考者通過分析、判斷和推理,選出最符合要求的一項。

      四、申論介紹

      申論是測查從事機關(guān)工作應當具備的基本能力的考試科目。申論試卷由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成。主要測查報考者的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、貫徹執(zhí)行能力、文字表達能力。

      閱讀理解能力——要求全面把握給定資料的內(nèi)容,準確理解給定資料的含義,準確提煉事實所包含的觀點,并揭示所反映的本質(zhì)問題。

      綜合分析能力——要求對給定資料的全部或部分的內(nèi)容、觀點或問題進行分析和歸納,多角度地思考資料內(nèi)容,作出合理的推斷或評價。

      提出和解決問題能力——要求借助自身的實踐經(jīng)驗或生活體驗,在對給定資料理解分析的基礎上,發(fā)現(xiàn)和界定問題,作出評估或權(quán)衡,提出解決問題的方案或措施。

      貫徹執(zhí)行能力——要求能夠準確理解工作目標和組織意圖,遵循依法行政的原則,根據(jù)客觀實際情況,及時有效地完成任務。

      文字表達能力——要求熟練使用指定的語種,運用說明、陳述、議論等方式,準確規(guī)范、簡明暢達地表述思想觀點。

      五、綜合知識測試

      考試內(nèi)容為:執(zhí)行黨的路線方針政策、推進村(社區(qū))發(fā)展、聯(lián)系服務群眾、依法依規(guī)化解矛盾糾紛和處置突發(fā)事件等方面的知識和技能,突出崗位適應性和實際工作能力。

      2018年度公安機關(guān)執(zhí)法勤務職位

      面向社會招錄人民警察專業(yè)科目考試大綱

      為便于報考者充分了解2018年度公安機關(guān)執(zhí)法勤務職位面向社會招錄人民警察專業(yè)科目筆試,特制定本大綱。

      一、考試方式

      2018年度公安機關(guān)執(zhí)法勤務職位面向社會招錄人民警察專業(yè)科目筆試采用閉卷考試方式,全部為客觀性試題,考試時限120分鐘,滿分100分。

      二、作答要求

      報考者務必攜帶的考試文具包括黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆和橡皮。報考者必須用2B鉛筆在指定位置上填涂準考證號,并在答題卡上作答。在試題本或其他位置作答一律無效。

      三、考試內(nèi)容

      公安機關(guān)執(zhí)法勤務職位面向社會招錄人民警察專業(yè)科目筆試,主要測查報考者報考公安機關(guān)執(zhí)法勤務職位應當具備的基本素質(zhì)與能力,包括職業(yè)素養(yǎng)、基礎知識、基本能力三個方面。

      (一)職業(yè)素養(yǎng)。主要測查報考者的政治素質(zhì)、對人民警察職業(yè)道德和職業(yè)紀律的認知水平。

      1. 政治素質(zhì)

      (1)政治立場與忠誠度(2)政治敏銳性與鑒別力

      2. 職業(yè)道德和紀律要求

      (1)人民警察核心價值觀(2)人民警察職業(yè)道德

      (3)人民警察職業(yè)紀律

      (二)基礎知識。主要測查報考者掌握有關(guān)法律和公安基礎知識,及運用相關(guān)知識分析與解決問題的能力。

      1. 法律基礎知識及執(zhí)法依據(jù)

      (1)中國特色社會主義法治理論(2)法學基礎理論

      (3)憲法基礎知識(4)民法基礎知識

      (5)人民警察法基礎知識(6)行政執(zhí)法基礎知識

      (7)刑事執(zhí)法基礎知識

      2. 公安基礎知識

      (1)公安機關(guān)的性質(zhì)、任務、職能、職權(quán)與組織管理

      (2)公安工作的根本原則、路線、方針、政策及公安歷史沿革

      (3)公安隊伍建設(4)公安執(zhí)法監(jiān)督

      (三)基本能力。主要測查報考者在有關(guān)執(zhí)法勤務活動中,正確觀察、判斷、分析案(事)件,嚴格守法、規(guī)范執(zhí)法,有效溝通協(xié)調(diào),妥善應對處置的能力。

      1. 群眾工作能力

      (1)宣傳教育(2)溝通協(xié)調(diào)

      (3)組織動員(4)服務群眾

      2. 行政管理能力

      (1)調(diào)查研究(2)糾紛化解

      (3)風險識別(4)風險防范

      3. 信息工作能力

      (1)信息收集(2)信息分析(3)信息應用

      4. 實務工作能力

      (1)巡邏(2)接警與處警

      (3)安全檢查(4)安全保護

      5. 應急處理能力

      (1)事態(tài)研判(2)信息上報

      (3)合理處置(4)善后恢復

      附錄:主要法律、法規(guī)、規(guī)章

      1.《中華人民共和國憲法

      2.《中華人民共和國人民警察法》

      3.《中華人民共和國刑法》

      4.《中華人民共和國刑事訴訟法》

      5.《中華人民共和國治安管理處罰法》

      6.《中華人民共和國突發(fā)事件應對法》

      7.《中華人民共和國國家安全法》

      8.《中華人民共和國反恐怖主義法》

      9.《中華人民共和國網(wǎng)絡安全法》

      10.《中華人民共和國國家情報法》

      11.《中華人民共和國民法總則》

      12.《中華人民共和國行政許可法》

      13.《中華人民共和國行政強制法》

      14.《中華人民共和國行政復議法》

      15.《中華人民共和國行政訴訟法》

      16.《中華人民共和國國家賠償法》

      17.《人民警察使用警械和武器條例》

      18.《公安機關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》

      19.《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》

      20.《公安機關(guān)組織管理條例》

      21.《公安機關(guān)人民警察內(nèi)務條令》

      22.《公安機關(guān)人民警察紀律條令》

      23.《公安機關(guān)督察條例》

      24.《公安機關(guān)人民警察現(xiàn)場制止違法犯罪行為操作規(guī)程》

      25.《公安機關(guān)人民警察佩戴和使用槍支規(guī)范》

      26.《公安機關(guān)刑事案件現(xiàn)場勘驗檢查規(guī)則》

      四、題型介紹

      專業(yè)科目筆試題目分為單項選擇、多項選擇、情境三種類型。

      湖北省2019年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員報考指南

      特別提示:

      1.本指南明確了湖北省2019年公務員考試的基本政策,考生報考前務必認真閱讀,理解掌握有關(guān)政策要求和報名技術(shù),根據(jù)個人實際情況,準確、客觀、理性選報符合條件的職位;

      2.湖北省人事考試網(wǎng)(www.hbsrsksy.cn)、各地公務員主管部門指定的網(wǎng)站為本次招考的官方網(wǎng)站,所有招考信息均以官方網(wǎng)站發(fā)布的為準??忌苊庖虿榭雌渌枪俜角赖腻e誤信息,造成報考失誤;

      3.公務員錄用考試注重測查考生基本能力和綜合素質(zhì),這些能力和素質(zhì)主要靠平時學習、工作和生活的長期積累,很難在短期內(nèi)通過突擊培訓取得提高。本次考試不指定任何單位和個人編寫教材,也不委托任何單位和個人舉辦有關(guān)公務員考試的培訓班。社會上凡稱考試包過的廣告,凡稱與公務員主管部門及考務機構(gòu)相關(guān)的復習教材、培訓班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等,均屬虛假宣傳,請報考人員提高警惕,切勿上當受騙。

      第一章 報考政策規(guī)定

      一、本次招考的流程是怎樣的?

      (一)細讀并理解招考公告、報考指南、職位表、考試大綱;

      (二)了解擬報考職位工作地的地理、人文環(huán)境,經(jīng)濟社會發(fā)展水平,職位要求的履職能力、最低服務期等情況,根據(jù)自身條件和意愿,報考符合資格條件的職位;

      (三)網(wǎng)上報名、繳費確認、打印準考證;

      (四)參加筆試;

      (五)參加資格復審;

      (六)參加面試,部分職位還需進行專業(yè)科目考試和體能測評;

      (七)接受考察、體檢;

      (八)擬錄用人員公示;

      (九)錄用審批;

      (十)解除原有勞動人事關(guān)系,轉(zhuǎn)移個人檔案;

      (十一)到錄用單位報到上班(簽訂最低服務年限協(xié)議)。

      空缺職位第二次考錄擬于7月發(fā)布公告,按照規(guī)定的程序組織。

      二、哪些人員可以報考?

      (一)凡是符合《中華人民共和國公務員法》、《湖北省2019年度省市縣鄉(xiāng)考試錄用公務員公告》(以下簡稱《招考公告》)、《報考指南》中所規(guī)定的報考條件和擬報考職位資格條件者,均可報考。

      (二)報考公安機關(guān)、森林公安機關(guān)人民警察、監(jiān)獄機關(guān)、強制戒毒機關(guān)人民警察職位的,還須符合下列條件:

      1.符合人社部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》要求的特殊身體條件;

      2.具備人民警察工作要求的體能素質(zhì)。

      (三)報考人民法院、人民檢察院司法警察職位的,須符合人社部、衛(wèi)生部、國家公務員局《關(guān)于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》要求的身體條件。

      三、截至2019年3月19日,有下列情形之一者,不得報名:

      (一)因犯罪受過刑事處罰的;(二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

      (三)被開除公職的;(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

      (五)在各級公務員考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律的;

      (六)公務員和參照公務員法管理機關(guān)(單位)工作人員被辭退未滿5年的;

      (七)在職的公務員和參照公務員法管理機關(guān)(單位)工作人員(含試用期);

      (八)現(xiàn)役軍人;

      (九)全日制普通高校在讀的非2019年7月31日前畢業(yè)的畢業(yè)生(在全日制普通高校就讀的非2019年7月31日前畢業(yè)的人員也不能以已取得的較低層次學歷、學位報考);

      (十)報考人員不得報考與招錄機關(guān)人員有公務員法第六十八條、《公務員回避規(guī)定(試行)》第五條所列情形的職位。公務員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得在同一機關(guān)擔任雙方直接隸屬于同一領導人員的職務或者有直接上下級領導關(guān)系的職務,也不得在其中一方擔任領導職務的機關(guān)從事組織、人事、紀檢、監(jiān)察、審計和財務工作。同一領導人員,包括同一級領導班子成員。例如,考生小張有上述關(guān)系的親屬為大悟縣公安局及所屬所隊的在職公務員,則小張不能報考大悟縣公安局及所屬所隊的職位;

      (十一)具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的其他情形;

      (十二)報考公安機關(guān)、森林公安機關(guān)、監(jiān)獄機關(guān)、強制戒毒機關(guān)人民警察職位的,除上述款項規(guī)定的不得報名的情形外,有下列情形之一者,也不得報名:

      1.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的;

      2.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的。

      四、各個職位的招錄對象如何界定?

      (一)面向大學生服務基層“四項目”人員和退役大學生士兵考錄的職位。“四項目”人員是指在我省服務的“大學生村官”、“三支一扶”(含“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”)、“大學生志愿服務西部計劃”人員。“大學生村官”應在基層服務滿兩年且考核合格,“三支一扶”計劃(含“農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”)、“大學生志愿服務西部計劃”項目人員應在基層的服務期滿且考核合格。退役大學生士兵是指入伍前取得普通全日制高等教育專科及以上學歷(學位)的退役士兵和入伍前為普通全日制高等教育在校生,在2019年7月31日前取得專科以上相應學歷(學位)的退役士兵。

      因個別市(州)組織安排“四項目”人員報到時間在7月31日之后,當年同批次、無其他特殊情況的可視為服務期滿。共青團湖北省委選派到外省的“大學生志愿服務西部計劃”人員也可報考招錄“四項目”人員的職位?!八捻椖俊比藛T和退役大學生士兵已經(jīng)通過考試等途徑錄用為公務員、參照公務員法管理機關(guān)(單位)工作人員或聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得再以“四項目”人員和退役大學生士兵身份享受定向招錄政策。

      (二)面向具有基層工作經(jīng)歷人員招考的職位,所有具有兩年及以上基層工作經(jīng)歷且符合招考公告、報考指南和職位資格條件的人員均可報考。

      (三)招考職位對基層工作經(jīng)歷不做限制的,所有符合招考公告、報考指南和職位資格條件的人員均能報考。

      (四)招考職位要求2019年高校畢業(yè)生的,僅限2019年的應屆畢業(yè)生報考。

      具有兩年基層工作經(jīng)歷的2019年高校畢業(yè)生,可以2019年高校畢業(yè)生身份報考,也可報考要求具有兩年基層工作經(jīng)歷的職位。

      五、基層工作經(jīng)歷如何界定?

      基層工作經(jīng)歷是指:具有在縣(市、區(qū))及以下黨政機關(guān)、參照公務員法管理機關(guān)(單位),各級各類國有企業(yè)、事業(yè)單位(不含市、州及以上參照公務員法管理機關(guān)(單位))、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。

      離校未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。

      高校畢業(yè)生在校就讀期間的社會實踐、實習、兼職經(jīng)歷,不能視為基層工作經(jīng)歷。

      曾在軍隊團和相當團以下單位工作,可視為基層工作經(jīng)歷。

      六、基層工作經(jīng)歷起始時間如何確定?

      在基層黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作的人員,基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。

      參加“大學生村官”、“三支一扶”(含 “農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”)、“大學生志愿服務西部計劃”等中央和地方基層就業(yè)項目人員,基層工作經(jīng)歷時間自報到之日算起。

      到基層特定公益崗位(社會管理和公共服務)初次就業(yè)的人員,基層工作經(jīng)歷時間從工作協(xié)議約定的起始時間算起。

      離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業(yè)單位參與項目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,自報到之日算起。

      到其他經(jīng)濟組織、社會組織等單位工作的人員,基層工作經(jīng)歷時間以勞動合同約定的起始時間算起。

      自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷時間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認的起始時間算起。

      本次招考所涉及工作經(jīng)歷計算的時間統(tǒng)一截至2019年7月31日。

      七、報考年齡是如何規(guī)定的?

      (一)報考普通職位的,要求為“18周歲以上、35周歲以下”(1983年3月19日至2001年3月19日期間出生)。2019年應屆碩士研究生、博士研究生(非在職)經(jīng)招錄機關(guān)同意,招考年齡可放寬到40周歲(1978年3月19日及以后出生,考生個人注冊信息“考生身份”應填寫“2019年高校畢業(yè)生”,下同)。

      (二)報考公安機關(guān)、森林公安機關(guān)人民警察的,省公安廳機關(guān)、省森林公安局機關(guān)職位不超過35周歲(1983年3月19日及以后出生,下同)。省公安廳基層公安局,市(州)及以下、直管市、神農(nóng)架林區(qū)公安機關(guān)、森林公安機關(guān)職位不超過30周歲(1988年3月19日及以后出生,下同),2019年應屆碩士、博士研究生(非在職)和報考法醫(yī)職位的,不超過35周歲。公安特警職位的年齡不超過25周歲(1993年3月19日及以后出生)。

      (三)報考監(jiān)獄、戒毒機關(guān)人民警察的,省監(jiān)獄管理局、省戒毒管理局機關(guān)職位不超過35周歲。其他司法行政部門監(jiān)獄、強制戒毒所一線干警職位不超過30周歲。2019年畢業(yè)的碩士、博士研究生(非在職)及獄醫(yī)、心理矯正等特殊職位不超過35周歲。

      每個職位的年齡條件以各招錄機關(guān)公告的職位要求為準。

      八、本次招考對學歷有何要求?

      報考人員須具有省級以上教育行政主管部門承認的國民教育序列學歷。非全日制普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等)畢業(yè)生取得省級以上教育行政部門承認的學歷,符合擬報考職位要求的資格條件的,也可以報考。2001年及以后畢業(yè)的國民教育序列學歷可登陸中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)查詢。

      考生須選擇符合學歷層次的職位報考,如職位要求“本科及以上”,則考生可以取得的本科、碩士或博士學歷報考;如職位要求“大?!保瑒t最高學歷為本科、碩士、博士的考生均不能報考該職位,填寫“大?;虮究?、本科、本科或研究生(碩士)、研究生(碩士)、研究生(博士)”的依此情況類推。

      九、本次招考對專業(yè)條件如何把握?

      招錄機關(guān)以職位職責為依據(jù)設置專業(yè)條件,招錄機關(guān)按照專業(yè)背景和職位職責的匹配性,以保證錄用人員具有履行本崗位職責的適應性和勝任力為目的,進行專業(yè)條件的資格把關(guān)。專業(yè)以學歷證書上記載的名稱為準;以沒有學歷證書的雙學位、第二學士學位、在職學位等所學專業(yè)報考的,專業(yè)以雙學位、第二學士學位、在職學位等證書上記載的所學專業(yè)名稱為準,具體由招錄機關(guān)根據(jù)職位需求把握,但標準必須一致。

      職位專業(yè)條件設置為“不限”的,則所有專業(yè)均可報考。

      職位專業(yè)條件設置為“××類”的,考生在網(wǎng)上填報“專業(yè)介紹”,由招錄機關(guān)根據(jù)職位職責要求和專業(yè)方向、專業(yè)背景和所學核心課程的匹配性,對考生專業(yè)進行資格審查。招錄機關(guān)對同一職位的專業(yè)取舍必須公平一致。

      職位專業(yè)條件設置為具體專業(yè)的,考生嚴格根據(jù)職位所列的專業(yè),按照一一對應原則報考,超出所列具體專業(yè)之外的其他專業(yè)均不能報考。

      十、對留學回國人員學歷有何要求?

      留學回國人員要出具學位和教育部門的學歷認證材料。學歷認證由教育部留學服務中心負責。報考人員可登錄教育部留學服務中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關(guān)要求和程序。

      十一、能否以雙學位、第二學位報考?

      雙學位、第二學位的報考人員取得省級以上教育行政部門承認的證書,除在報考資格條件中明確不接受的職位外,符合擬報考職位資格條件的,均可以報考。

      十二、2019年畢業(yè)的定向生、委培生可否報考?

      2019年畢業(yè)的定向生、委培生不得報考。

      十三、2019年底畢業(yè)的碩士研究生能否報考?

      根據(jù)我省招錄工作安排,8月份為公務員錄用后報到上崗時間,7月31日前擬錄用人員須取得相應學歷、學位證書。2019年底畢業(yè)的碩士研究生經(jīng)招錄機關(guān)審核同意可以報名,待其畢業(yè)離校并取得相應學歷、學位證書后,再辦理錄用手續(xù)。如2019年12月31日前未取得職位要求的學歷、學位證書,不得錄用。

      十四、網(wǎng)上報名資格初審工作由誰負責?

      招錄機關(guān)根據(jù)本單位職位需求,設置招考專業(yè)等具體職位資格條件,資格審查工作由招錄機關(guān)負責,負責對本單位的職位資格條件進行解釋和把關(guān)審查??忌鷮β毼毁Y格條件有疑問,可向招錄機關(guān)咨詢,聯(lián)系方式可在省人事考試網(wǎng)考錄專題頁面“招考部門咨詢電話和信息發(fā)布網(wǎng)站下載”欄目和各地公務員主管部門指定網(wǎng)站查詢。

      十五、對達不到規(guī)定競爭比例的職位如何處理?

      網(wǎng)上報名繳費后達不到1:3競爭比例的,考生正常參加筆試,相關(guān)職位的考生可以參加后期全省空缺職位第二次考錄。

      筆試后達不到規(guī)定競爭比例的,除經(jīng)省公務員主管部門審核同意開考的艱苦邊遠地區(qū)、緊缺專業(yè)人才及特殊涉密等職位外,一律取消、合并或按比例核減考錄計劃。取消、核減的空缺職位計劃在面試結(jié)束后重新通過第二次考錄補充人選。如A職位招錄1人,筆試只有考生小張1人報名,則小張可以選擇繳費參加筆試,筆試后A職位計劃核減且不組織資格復審,但小張筆試成績?nèi)绻_到規(guī)定的最低合格分數(shù)線,可以重新申請參加符合資格條件的空缺職位第二次考錄。

      十六、哪些職位要進行專業(yè)科目考試?

      全省公安機關(guān)(不含森林公安)職位、注明需要進行專業(yè)科目考試的職位,考生須按照規(guī)定時間、地點參加專業(yè)科目考試。

      十七、什么時間進行專業(yè)科目考試?

      報考公安機關(guān)職位的,參加4月21日的公安專業(yè)科目考試。其他招錄機關(guān)專業(yè)科目考試的時間、地點、考試大綱及要求等內(nèi)容由招錄機關(guān)確定,報考人員可登陸省人事考試網(wǎng)查詢有關(guān)公告。

      十八、筆試費用減免手續(xù)如何辦理?

      報考面向村(社區(qū))干部考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員職位的,不需繳費。其他擬享受減免筆試費用的人員,先進行網(wǎng)上繳費確認,于4月20日中午攜帶有關(guān)證明材料,現(xiàn)場辦理退費。其中,建檔立卡貧困家庭的報考人員憑準考證、身份證、其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)發(fā)放的檔案卡、手冊或2019年出具的貧困證明(原件或復印件)等材料,享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員憑準考證、身份證、低保證(原件或復印件)或其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的2019年仍享受最低生活保障的證明(原件或復印件)。

      十九、筆試結(jié)束后,省公務員主管部門劃定的筆試最低合格分數(shù)線如何理解?

      為確保公務員的基本素質(zhì),省公務員主管部門劃定了筆試最低合格分數(shù)線??忌煽冞_不到最低合格分數(shù)線,則不能進入下一輪的資格復審和面試;考生成績達到最低合格分數(shù)線的,不等于考生能夠進入資格復審和面試,招錄機關(guān)還要在所有通過最低合格分數(shù)線的考生中,按報考職位招錄計劃與報考人數(shù)1∶3的比例,從筆試總成績高分到低分的順序,確定進入資格復審和面試人選。如某市州機關(guān)職位招考1人,行政職業(yè)能力測驗的最低合格分數(shù)線為50,考生小張行政職業(yè)能力測驗為51分,但在報考該職位的考生中筆試排名第4,則小張也不能進入下一輪資格復審和面試。

      二十、在資格復審階段,如何提供有關(guān)材料?

      資格復審的人員須提供本人身份證、準考證、學歷學位證書、報考職位所要求的相關(guān)證明等材料。

      資格復審時,由審查單位組織考生通過中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)核查學歷。尚未發(fā)放學歷學位證書的2019年高校畢業(yè)生,可由學校所在教務部門出具證明,待取得學歷學位證書后,再向?qū)徍藛挝惶峤辉⑼ㄟ^中國高等教育學生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)進行核查。留學回國人員要出具學位和教育部門的學歷認證材料。

      報考招錄“四項目人員及退役大學生士兵”職位的,參加“大學生村官”項目的要提供縣級黨委組織部門出具服務滿二年并考核合格的證明材料,參加“三支一扶”項目的要提供湖北省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書(此證書由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制)原件及復印件;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件;退役大學生士兵須提供退役軍人事務部門出具的退役證明和本人退役證。

      事業(yè)單位工作人員需按照干部管理權(quán)限提供單位同意報名的書面證明材料。

      筆試成績發(fā)布后,招錄機關(guān)會立即組織資格復審,在規(guī)定時間內(nèi)不能完成并通過資格復審的,不能參加面試。以上資格復審所需要的資料,請考生務必盡早提前準備。

      二十一、如何提供兩年基層工作經(jīng)歷證明?

      考生可提供工作單位出具的證明、勞動(聘用)合同、社保繳費清單、銀行或單位工資清單等足可以證明具有兩年基層工作經(jīng)歷的相關(guān)材料。在考察階段,招錄機關(guān)要對考生的實際工作經(jīng)歷進行復核。考生出具虛假證明材料的,按照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部[2016]85號)給予相應處理。

      二十二、考察階段,如何審核檔案?

      堅持“凡進必審”,根據(jù)《干部人事檔案工作條例》、《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)等要求,對考察對象的檔案嚴格審核。重點審核考察對象的出生日期、參加工作時間、入黨時間、學歷學位、工作經(jīng)歷、個人身份、家庭主要成員及重要社會關(guān)系等信息,審核檔案內(nèi)容是否真實、檔案材料是否齊全、檔案材料記載內(nèi)容間的關(guān)聯(lián)性是否合理以及是否有影響人員錄用的情形等。

      二十三、妊娠生產(chǎn)期考生如何參加體能測評、體檢?

      在體能測評環(huán)節(jié),妊娠生產(chǎn)期考生暫不參加體能測評,涉及的職位也暫不遞補,待其妊娠生產(chǎn)結(jié)束后補測體能,體能補測合格的參加考察、體檢,體能補測不合格的職位可依次遞補人員。

      在體檢環(huán)節(jié),妊娠生產(chǎn)期考生暫不進行婦科、放射等體檢項目的檢查,但應在體檢表中注明原由,待妊娠生產(chǎn)結(jié)束后補做上述檢查,并由體檢醫(yī)院綜合體檢情況,做出體檢合格與否的結(jié)論。體檢完成并合格后,再辦理公務員錄用審批手續(xù)。錄用公示可與同批次考生一并進行。

      二十四、部分以市(州)為單位統(tǒng)籌設置的職位,如何確定錄用單位?

      檢察官助理、法醫(yī)等部分職位以市(州)為單位統(tǒng)籌設置,考察、體檢結(jié)束后,根據(jù)綜合成績和考察情況確定錄用單位。

      二十五、報考人員出現(xiàn)同分情況,如何處理?

      在資格復審階段,出現(xiàn)報考人員筆試折算成績相同,無法確定入圍人選時,筆試折算成績相同的人員均可入圍;在考察、體檢、遞補、確定擬錄用人員階段,如報考人員綜合成績相同,首先按有關(guān)政策規(guī)定和職位的“優(yōu)先”條件確定入圍人選。若無法確定,則以行政職業(yè)能力測驗或綜合知識測試分數(shù)從高到低的順序確定入圍人選。若行政職業(yè)能力測驗分數(shù)也相同,則按筆試總成績高低順序確定入圍人選。

      二十六、如果報考人員在報名參加我省公務員招考過程中,被其他地方機關(guān)錄用為公務員、參照公務員法管理機關(guān)(單位)工作人員、選調(diào)生,應如何處理?

      報考人員在參加我省公務員招考過程中,被其他機關(guān)已錄用為公務員、參照公務員法管理機關(guān)(單位)工作人員、選調(diào)生,報考人員應如實報告情況,并終止我省公務員考試的行為,招錄機關(guān)不再將其列為面試、考察、體檢和擬錄用人選。考生瞞情不報的,按照不誠信行為處理。

      二十七、哪些職位有最低服務期限要求?

      以下五類職位有五年(含試用期)最低服務期限要求,考生一經(jīng)錄用,須服滿最低年限:一是全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)職位;二是面向服務基層“四項目”人員及退役大學生士兵招錄的職位;三是部分基層艱苦邊遠縣(市)限本地戶籍、生源(生源地指參加高考時的戶籍所在地)的職位;四是恩施州、五峰縣、長陽縣等民族自治地區(qū)限本地區(qū)少數(shù)民族人員報考的職位;五是面向村(社區(qū))干部招錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員的職位。

      其他在職位公告中明確有最低服務期限的職位,考生一經(jīng)錄用須服滿相應最低年限。

      有最低服務期限的職位,考生一經(jīng)錄用,須與招錄機關(guān)簽訂最低服務期限協(xié)議。

      二十八、擬錄用人員報到前,如何處理和原單位的工作關(guān)系?

      公務員法規(guī)定:公務員不得從事或者參與營利性活動,不得在企業(yè)或者其他營利性組織中兼任職務。所以考生報到前,本人應按有關(guān)程序解除與原單位的勞動人事關(guān)系,并向錄用單位提交相關(guān)材料。

      二十九、從村(社區(qū))干部中定向考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員職位有何特殊規(guī)定?

      除公告、指南規(guī)定的一般公務員職位條件以及考錄程序等外,還有以下特殊規(guī)定:

      (一)考錄對象和報考職位

      考錄對象:現(xiàn)任村(社區(qū))“兩委”班子成員且任職滿三年以上(計算到2019年7月31日),且符合《招考公告》、《報考指南》和報考職位要求的其他資格條件。

      報考職位:本縣(市、區(qū))設置的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員定向招錄職位。

      (二)報考特殊條件

      1.報考從村(社區(qū))干部中定向考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員職位的,還必須符合下列條件:

      (1)村(社區(qū))主職干部不超過45周歲(1973年3月19日及以后出生),其他村(社區(qū))干部不超過40周歲(1978年3月19日及以后出生);

      (2)具有高中、技工院校、中專以上學歷。

      2.不能報考的特殊情形

      報考從村(社區(qū))干部中定向考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員職位的,除本方案規(guī)定的一般情形外,有下列情形之一者,也不得報名:

      (1)曾受過撤職(撤銷黨內(nèi)職務)以上處分的,受警告、記過、記大過、降級行政處分和警告、嚴重警告黨紀處分影響期未滿的;

      (2)不符合中央和省委有關(guān)規(guī)定兼職任村(社區(qū))干部的;

      (3)由各級黨組織從國有企事業(yè)單位選派到村任職的。

      (三)考試、考察內(nèi)容

      考試單獨命制試題,不考行測、申論,考綜合知識測試一科;考察體現(xiàn)崗位和報考對象的針對性,主要內(nèi)容如下:

      1.考試的主要內(nèi)容是:執(zhí)行黨的路線方針政策、推進村(社區(qū))發(fā)展、聯(lián)系服務群眾、依法依規(guī)化解矛盾糾紛和處置突發(fā)事件等方面的知識和技能,突出崗位適應性和實際工作能力。

      2.考察的主要內(nèi)容:政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作業(yè)績、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況,重點考察品德、能力和業(yè)績。

      (四)實施步驟

      除以下特殊要求外,其他與“四級聯(lián)考”的一般步驟相同:

      1.從村(社區(qū))干部中定向考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員崗位網(wǎng)上報名和資格審查工作由市(州)黨委組織部組織,參加考試的人員必須經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委審查、推薦。具體程序是:(1)符合報名資格條件的村(社區(qū))干部持本人身份證(原件和復印件)、畢業(yè)證(原件和復印件)、個人工作簡歷等材料向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委提出報名申請。(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委對其報名資格進行審查。(3)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委按照申請報名人員的德才表現(xiàn)、工作能力和業(yè)績,從通過資格審查的人員中,集體研究決定報名人員,對德才表現(xiàn)不好、業(yè)績不突出、群眾認可度比較低的,不予推薦。(4)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委組織報名人員及時登錄湖北省人事考試網(wǎng)進行報名,提交完整、準確、真實的報名信息,簽訂《誠信報考承諾書》、上傳照片(2寸登記照片;文件不大于30Kb)。(5)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委按時將《鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委集體研究推薦報名人員情況表》及推薦報名人員的身份證(復印件)、畢業(yè)證(復印件)、計生證明、個人工作簡歷等材料報送縣(市、區(qū))黨委組織部。(6)各市(州)黨委組織部組織資格審查,未經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委推薦報名或不符合報考資格的,不予審查通過。

      2.考察和體檢。按照職位計劃數(shù)1∶1.5的比例,根據(jù)綜合成績從高到低的順序,確定考察、體檢人選。

      考察工作由各縣(市、區(qū))黨委組織部組織,實行差額考察,考察對象按照職位計劃1∶1.5的比例確定,達不到職位計劃1∶1.5的,按照綜合成績從高到低遞補參加考察、體檢。各縣(市、區(qū))黨委組織部要抽調(diào)政治素質(zhì)好、業(yè)務能力強、公道正派、敢于堅持原則的干部組成考察組,每個考察組由4名以上工作人員組成,考察組成員與考察對象有回避情形的,應當回避??疾鞂ο笠蚩疾旖M提供個人德才情況及工作業(yè)績材料(1000字左右)、計生證明,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委要提供對考察對象的鑒定材料(500字以內(nèi))??疾旖M在對考察對象德才表現(xiàn)進行全面考察的同時,要核實考察對象的報考資格條件,報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確等??疾熘饕扇€別談話、與考察對象面談、查閱重要檔案資料的方式進行,還要到其所在的村(社區(qū))進行延伸考察,重點考察德才表現(xiàn)、工作業(yè)績和群眾認可度。考察過程中,必須在考察對象所任職的村(社區(qū))發(fā)布考察預告或通知。對近三年受過較輕處分符合報考條件的人員,要從嚴考察甄別,審慎研究決定。對考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考資格條件的人員,不予錄用。

      3.錄用審批。各縣(市、區(qū))黨委常委會根據(jù)考察情況研究決定擬錄用人選,報市(州)黨委組織部審批。

      三十、哪些行為記入公務員錄用考試誠信檔案?

      考生有違紀違規(guī)和其他不誠信行為的,記入公務員錄用考試誠信檔案庫,作為公務員錄用考察的一項重要參考。

      三十一、對違紀違規(guī)行為,有哪幾種處理方式?

      報考人員應當遵守招考的有關(guān)要求,服從公務員主管部門、公務員考試機構(gòu)和招錄機關(guān)的安排。在本次招考中,考生有違紀違規(guī)行為的,根據(jù)《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號),按照有關(guān)規(guī)定分別給予取消報考(考試)資格、考試成績無效、不予(取消)錄用等相應處理。其中,被認定為嚴重或特別嚴重違紀違規(guī)的考生,不得確定為擬錄用人選。公務員主管部門或考試機構(gòu)將視情況向考生所在單位(學校)進行通報。

      三十二、《刑法》對于考試作弊有哪些新規(guī)定?

      《刑法修正案(九)》在第二百八十四條規(guī)定:“在法律規(guī)定的國家考試中,組織作弊的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節(jié)嚴重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金”“為他人實施前款犯罪提供作弊器材或者其他幫助的,依照前款的規(guī)定處罰”“為實施考試作弊行為,向他人非法出售或者提供第一款規(guī)定的考試的試題、答案的,依照第一款的規(guī)定處罰”“代替他人或者讓他人代替自己參加第一款規(guī)定的考試的,處拘役或者管制,并處或者單處罰金”??忌推渌藛T違反《刑法修正案(九)》構(gòu)成犯罪的,將依法追究刑事責任。

      三十三、對雷同答卷如何處理?

      在閱卷過程中發(fā)現(xiàn)報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并經(jīng)閱卷專家組確認的,給予該科目(場次)考試成績無效的處理。報考者之間同一科目作答內(nèi)容雷同,并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的,視具體情況按照《公務員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》第七條、第八條的規(guī)定處理。

      考生應通讀并理解《報考指南》的有關(guān)政策,確有不理解的可在2019年3月19日-3月26日工作時間內(nèi)撥打027-12333咨詢。

      第二章 報考網(wǎng)絡技術(shù)及有關(guān)注意事項

      一、網(wǎng)上報名應注意哪些事項?

      系統(tǒng)支持chrome和firefox瀏覽器,以及IE9.0及以上版本等主流電腦瀏覽器,若您在報名過程中發(fā)現(xiàn)任何系統(tǒng)問題導致無法報名,請下載并安裝使用符合版本要求的瀏覽器進行報名。若您在報名中遇到無法解決的技術(shù)問題,可撥打咨詢電話027-87231405;涉及繳費確認、準考證打印、筆試考務安排及參考要求等咨詢,可撥打咨詢電話027-87710491聯(lián)系。

      二、網(wǎng)上報名及查詢的具體步驟是什么?

      1.考生注冊

      2.登錄系統(tǒng)

      3.注冊信息維護

      4.考生報名

      5.報名狀態(tài)查看

      6.網(wǎng)上繳費

      7.準考證打印

      8.系統(tǒng)設置

      8.1修改密碼

      8.2安全退出

      9.筆試成績查詢

      請及時留意湖北省人事考試網(wǎng)的相關(guān)公告,查詢您的筆試成績。公務員筆試閱卷采用客觀題機器評卷和主觀題網(wǎng)絡評卷,沒有人工登分、加分過程,除零分、缺考等特殊情況外,不接受考生查分申請。

      三、報名之后可否瀏覽、修改報名信息?

      報考人員填寫的報名信息在“報名信息確認”之前和資格審查不通過的情況下,可以修改。報考申請審查合格人員不允許再做修改,所以請在報名時務必準確填寫并核對報名信息。

      四、網(wǎng)頁內(nèi)容總不刷新怎么辦?

      為保證隨時看到最新的網(wǎng)頁內(nèi)容,請在每次使用本系統(tǒng)前,按以下步驟操作:

      1.請點屏幕上方菜單的[工具]-[Internet選項];

      2.在“常規(guī)”頁“Internet臨時文件”欄中點[設置];

      3.在“檢查網(wǎng)頁的較新版本”欄中選“自動”選項;

      4.點[確定]-[確定]。

      五、下載后的文件如何打開?

      報考人員從《招考公告》公布的網(wǎng)站下載文件類型有:

      *.rar、*.zip、*.doc、*.xls。

      *.rar文件用WinRAR打開,

      *.zip文件用WinZIP打開;

      *.doc文件用 Word 打開,

      *.xls文件用Excel打開。

      注:“*”代表文件名稱。

      六、身份證號碼在注冊時為什么報錯?

      系統(tǒng)僅支持使用第二代身份證報考,并且考生的年齡應該在18-45歲之間。

      七、關(guān)于網(wǎng)上報名信息安全問題應注意哪些情況?

      1.為確保信息安全,避免被他人篡改,請在每次使用本系統(tǒng)前,按以下步驟操作:

      (1)請點屏幕上方菜單的[工具]-[Internet選項];

      (2)在“內(nèi)容”頁中點[自動完成];

      (3)在“自動完成設置”窗口中撤消“表單”、“表單的用戶和密碼”選項;

      (4)點[清除表單]-[確定]-[確定]-[確定]。

      2.要避免多人在同一臺打開的機器上報名,如需多人使用同一臺機器,則應注意:一人報名完畢并安全退出系統(tǒng)后(或關(guān)機重啟機器后),第二人方可開始報名。

      3.請盡量不要通過其他網(wǎng)站跳轉(zhuǎn)的方式進入報名網(wǎng)站,防止進入假的“釣魚”網(wǎng)站,造成個人信息泄露,影響正常報名。

      涉及網(wǎng)上注冊報名技術(shù)操作的咨詢,與省人事考試院027-87231405聯(lián)系。

      涉及繳費確認、準考證打印、筆試考務安排及參考要求等咨詢,與省人事考試院027-87710491聯(lián)系。

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