自考十大黃金專業(yè)——人力資源管理（本）一.專業(yè)科目
人力資源管理（本），統(tǒng)考總共七門，其中一門是本科段公共科目——英語（二），因此，對于不打算拿學(xué)位證，僅僅只是為了本科畢業(yè)證的考生而言，實際只需要統(tǒng)考六門科目就可以了。小自考需要真正用心備考的，也就是統(tǒng)考科目了，至于?？嫉目颇浚蓪W(xué)校和助學(xué)站點(diǎn)組織考試，相對來說，會比較簡單，只要能認(rèn)真答題，遵守考場紀(jì)律，通過的問題不大。
至于如何備考，難易程度如何，相較于其他的專業(yè)來說，人力資源管理，統(tǒng)考大部分屬于四川卷，在題型和考點(diǎn)的變化上不大，因此，每年幾乎都會有相當(dāng)大的一部分題，是歷年都出現(xiàn)過的老題，所以備考的主要方式，就是掐準(zhǔn)考點(diǎn)，大量刷題，練習(xí)歷年真題，考點(diǎn)原題等。
二.院校選擇人力資源管理本科段開設(shè)院校分別有如下：
西華師范大學(xué)樂山師范大學(xué)西南財經(jīng)大學(xué)西南交通大學(xué)電子科技大學(xué)四川旅游學(xué)院四川工商學(xué)院西昌學(xué)院成都理工大學(xué)電子科技大學(xué)成都學(xué)院
三.專業(yè)發(fā)展前景
我國的人力資源從業(yè)人員的專業(yè)知識人才十分稀缺，屬于我國稀缺性專業(yè)人才。由于人才資源隊伍的國際化水準(zhǔn)不高，造成畢業(yè)生和市場的需要相差很大，也是我國人力資源管理教育面臨的一大問題。
企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)人力資源管理相關(guān)崗位，從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作。人力資源管理專業(yè)的本科畢業(yè)生從事的主要職業(yè)有:人力資源助理，招聘專職，所有其他種類的人力資源、培訓(xùn)和勞資關(guān)系專職，行政秘書和行政助理，文職人員等。
作為十大黃金專業(yè)之一，不僅僅考試容易通過，對于未來的發(fā)展也是很有幫助，是想要快速獲得畢業(yè)證，提升學(xué)歷的優(yōu)質(zhì)選擇之一。