近日，石家莊市人社局

確定了2023年全市人社系統(tǒng)

10件民生實(shí)事

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建成1000個(gè)村莊（社區(qū)）靈活就業(yè)服務(wù)站

在石家莊全市建設(shè)23個(gè)靈活就業(yè)服務(wù)市場；搭建多方參與的“線上云平臺(tái)”；建設(shè)1000個(gè)村莊（社區(qū)）靈活就業(yè)服務(wù)站，全面提升全市靈活就業(yè)人員就業(yè)服務(wù)體系。

舉辦1000場以上就業(yè)招聘服務(wù)活動(dòng)

舉辦“春風(fēng)行動(dòng)”“局長送崗·圓夢職場”暖心行動(dòng)等14項(xiàng)專項(xiàng)招聘活動(dòng)，線上、線下招聘活動(dòng)1000場以上，提供就業(yè)崗位50萬個(gè)以上，為重點(diǎn)群體實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量充分就業(yè)提供不斷線服務(wù)。

吸引3000名以上本科、研究生學(xué)歷畢業(yè)生到石家莊市企業(yè)就業(yè)

吸引鼓勵(lì)更多年輕人到石家莊市就業(yè)，年內(nèi)吸引3000名以上本科、研究生學(xué)歷畢業(yè)生到石家莊市企業(yè)就業(yè)，并為符合條件的畢業(yè)生按照本科1萬元、研究生3萬元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性就業(yè)安家補(bǔ)貼超過4000萬元。

建成50個(gè)以上勞動(dòng)者“溫馨港灣”

在街道、社區(qū)、工業(yè)園區(qū)以及縣級(jí)以下區(qū)域的行業(yè)系統(tǒng)，建設(shè)50個(gè)以上勞動(dòng)者“小、快、靈”服務(wù)點(diǎn)，為靈活就業(yè)人員提供臨時(shí)休息場所，并提供靈活就業(yè)服務(wù)、法律宣傳援助咨詢、集體協(xié)商、勞動(dòng)糾紛調(diào)解、職工心理疏導(dǎo)等綜合性服務(wù)。

取消鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位招聘開考比例

著眼鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位“招人難、留人難”實(shí)際，全面取消鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位招聘開考比例，滿足基層用人需求。提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位招聘率20%以上。

培訓(xùn)技能人才3.5萬人

圍繞五大產(chǎn)業(yè)企業(yè)對技能人才的需求，廣泛開展各類培訓(xùn)3.5萬人，促進(jìn)勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)。

80項(xiàng)以上高頻人社業(yè)務(wù)“就近辦”

將80項(xiàng)以上高頻人社業(yè)務(wù)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)便民服務(wù)中心、村級(jí)綜合服務(wù)站，實(shí)現(xiàn)高頻業(yè)務(wù)“就近辦”。拓展社保卡合作辦理網(wǎng)點(diǎn)100個(gè)，總數(shù)達(dá)到700個(gè)。

開展350場次以上專家服務(wù)基層活動(dòng)

根據(jù)基層經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要，組織100名左右專家深入基層一線，開展350場次以上服務(wù)活動(dòng)，幫助基層破解一批技術(shù)難題、培養(yǎng)一批急需緊缺人才、轉(zhuǎn)化一批前景良好的科技成果、開展一批社會(huì)事業(yè)公益性活動(dòng)。

推進(jìn)企業(yè)職工退休“一件事一次辦”

申請人一次告知，只需一次提交一套完整材料，即可辦理職工退休申請、住房公積金封存等退休相關(guān)業(yè)務(wù)，最大限度方便企業(yè)和職工辦理退休手續(xù)。

農(nóng)民工工資保證金制度“全覆蓋”

以政府投資和國有企業(yè)項(xiàng)目為重點(diǎn)，開展“制度全覆蓋”專項(xiàng)行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)2023年新開工工程建設(shè)項(xiàng)目農(nóng)民工工資保證金制度全面落實(shí)，夯實(shí)“無欠薪城市”創(chuàng)建基礎(chǔ)。

來源：河北青年報(bào)

責(zé)編：房淑婧 蘇浩軍 陳兆月

編輯：趙若云